一、获取调档函

档案转递至人才中心需要准备调档函，这是一份必要的文件，由接收地（人才中心）开具。下面介绍具体流程：

首先，您需要咨询当地人才中心的工作人员，了解开具调档函的要求和所需的资料。因为只有按照他们的要求才能获得有效的调档函。

在准备好相关资料后，前往人才中心申请开具调档函。请注意，人才中心只在工作日办理业务。

在人才中心的流程下，办理调档手续。务必检查调档函上的抬头信息和基本信息，确保准确填写，避免影响调档过程。

经过人才中心工作人员审核资料无误后，他们将开具一张调档函，并盖上人才中心的公章。

二、原档案存放单位办理档案调出手续

拿着调档函等材料，前往原档案存放地，将调档函交给档案管理的工作人员。

原存档单位的工作人员收到调档函后，将审核相关资料，并按照调档函上的要求进行整理。然后，他们将在规定的时间内办理档案调出手续。

调档函上的要求：

全部档案需要密封并加盖公章。附上转递通知单和档案全部材料目录清单（需盖公章）。

流动人员人事档案转递应通过机要通信、专人送取或邮政特快专递等邮件方式进行。严禁个人自带档案转递。

注：对于档案材料不齐全、内容不完整、关键材料未盖章，无人事档案转递通知单，无档案材料目录清单或清单内容与实际材料不符的情况，当地人才中心将退回原档案存放单位。

三、签订托管协议并开具存档证明

一旦档案转递至当地人才中心，您需要携带身份证、毕业证等材料前往人才中心签订协议并开具存档证明。这是继续办理相关手续的必要步骤。

以上是档案转递至人才中心的基本流程。在办理过程中，请注意遵守相关要求，确保顺利完成档案转递手续。希望这份简要指南能帮助您更好地了解该过程。